Çalışanlara Yönelik Aydınlatma Metni

Archem Diagnostics

Ce texte juridique n'est actuellement disponible qu'en turc. La version turque originale est présentée ci-dessous et constitue la version juridiquement contraignante.

Veri Sorumlusu

Archem Sağlık Sanayi ve Ticaret Anonim Şirketi

https://www.archem.com.tr

ARCHEM olarak 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu (“KVKK”) ile ilgili mevzuat ve yasal düzenlemelerden kaynaklanan faaliyetlerimiz çerçevesinde kişisel verilerinizin işlenmesi, saklanması ve aktarılmasına ilişkin veri sahibi ilgili kişileri aydınlatmak amacıyla işbu Kişisel Verilerin İşlenmesi Aydınlatma Metni’ni (“Aydınlatma Metni”) hazırladık.

Bunlara ek olarak internet sitemizi ziyaret etmeniz durumunda kullanılan çerezler hakkında ayrıntılı bilgiler Çerez Politikası’nda yer almaktadır. Bunlar aracılığıyla işlenen kişisel veriler ise bu Aydınlatma Metni’nde açıklanmaktadır.

Aydınlatma Metni, ARCHEM tarafından yayımlandığı tarih itibariyle geçerli olacaktır. ARCHEM Aydınlatma Metni’nde gerekli olduğu takdirde her zaman değişiklik yapabilir. Yapılacak değişiklikler usulüne uygun olarak tarafınıza bildirilir.

Veri Kategorisi

İşlenen Kişisel Veriler

Kişisel Verinin İşlenme Amaçları

Kişisel Verilerin İşlenmesinin Hukuki Sebepleri

Kişisel Verilerin Toplanma Yöntemleri

01 - Kimlik Verileri

-Kimlik Fotokopisi

-İmza

-Ehliyet Fotokopisi

-Src fotokopisi

-Nüfüs kayıt örneği

-Engelli kimlik kartı

-Pasaport Fotokopisi

-Personel fotoğrafı

-İşe Giriş ve özlük süreçlerinin yürütülmesi,

-İş sözleşmesi süreçlerinin yürütülmesi

-Faaliyetlerin Mevzuata Uygun

Yürütülmesi,

-Yetkili Kişi, Kurum Ve Kuruluşlara

Bilgi Verilmesi

-Kurum içi Personel hesaplarının oluşturulması ( Active Directory, Intranet, E-Posta vb )

-Banka hesap açılış işlemleri

-Seyahat biletleri alımı

-Hukuki süreçlerin yürütülmesi

-Bordro süreçlerinin yürütülmesi

-Çalışma izni ve danışmanlık süreçleri için sözleşmeli iş

ortaklarına bilgi verilmesi

4857 Sayılı İş Kanunu, 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu, 6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu, 6698 Sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanununun 5’inci maddesinde belirtilen;

5/2-a Kanunlarda açıkça öngörülmesi,

5/2-c Bir sözleşmenin kurulması veya ifasıyla doğrudan doğruya ilgili olması kaydıyla, sözleşmenin taraflarına ait kişisel verilerin işlenmesinin gerekli olması.

5/2-ç Veri sorumlusunun hukuki yükümlülüğünü yerine getirebilmesi için zorunlu olması.

5/2-e Bir hakkın tesisi, kullanılması veya korunması için veri işlemenin zorunlu olması,

5/2-f - İlgili kişinin temel hak ve özgürlüklerine zarar vermemek kaydıyla, veri sorumlusunun meşru menfaatleri için veri işlenmesinin zorunlu olması,

Hukuki sebeplerine dayanarak işlenmektedir.

İşe Giriş İşlemleri Sırasında Tarafınızdan, İnsan Kaynaklarımıza

Elden teslim veya kargo ile gönderilmesi şeklinde toplanmaktadır.

-İSG ( İş sağlığı ve güvenliği ) süreçlerinin yürütülmesi

-Çalışanlar İçin İş Akdi Ve Mevzuattan Kaynaklı

Yükümlülüklerin Yerine Getirilmesi

-İnsan Kaynakları Süreçlerinin Planlanması

-PDKS Süreçlerinin yürütülmesi

-Zimmet süreçlerinin yürütülmesi

-Yurtdışı vize ve seyahat işlemleri

-Agi süreçlerinin yürütülmesi

-İş süreçleri denetimlerinin yürütülmesi

02 - İletişim

Verileri

-İkametgah Belgesi

-Telefon Numarası

-E-Posta Adresi

-Kep Adresi

-Aile bireyleri posta adresi

-Aile bireyleri telefon no

-İşe Giriş ve özlük süreçlerinin yürütülmesi,

-İş sözleşmesi süreçlerinin yürütülmesi

-Faaliyetlerin Mevzuata Uygun

Yürütülmesi,

-Yetkili Kişi, Kurum Ve Kuruluşlara

Bilgi Verilmesi

-Kurum içi Personel hesaplarının oluşturulması ( Active Directory, Intranet, E-Posta vb )

-Banka hesap açılış işlemleri

-Seyahat biletleri alımı

-Hukuki süreçlerin yürütülmesi

-Bordro süreçlerinin yürütülmesi

-Çalışma izni ve danışmanlık süreçleri için sözleşmeli iş

ortaklarına bilgi verilmesi

-İSG ( İş sağlığı ve güvenliği ) süreçlerinin yürütülmesi

5/2-a Kanunlarda açıkça öngörülmesi,

5/2-c Bir sözleşmenin kurulması veya ifasıyla doğrudan doğruya ilgili olması kaydıyla, sözleşmenin taraflarına ait kişisel verilerin işlenmesinin gerekli olması.

5/2-ç Veri sorumlusunun hukuki yükümlülüğünü yerine getirebilmesi için zorunlu olması.

5/2-e Bir hakkın tesisi, kullanılması veya korunması için veri işlemenin zorunlu olması,

5/2-f - İlgili kişinin temel hak ve özgürlüklerine zarar vermemek kaydıyla, veri sorumlusunun meşru menfaatleri için veri işlenmesinin zorunlu olması,

Hukuki sebeplerine dayanarak işlenmektedir.

İşe Giriş İşlemleri Sırasında Tarafınızdan, İnsan Kaynaklarımıza

Elden teslim,kargo veya kurumsal e posta

adresimize gönderilmesi şeklinde toplanmaktadır.

-Çalışanlar İçin İş Akdi Ve Mevzuattan Kaynaklı

Yükümlülüklerin Yerine Getirilmesi

-İnsan Kaynakları Süreçlerinin Planlanması

-PDKS Süreçlerinin yürütülmesi

-Yurtdışı vize ve seyahat işlemlerinin yürütülmesi

-Agi Süreçlerinin yürütülmesi

04 – Özlük

Verileri

-Vesikalık Fotoğraf

-Askerlik Durumu Belgesi

-Diploma Fotokopisi

-Adli Sicil Kaydını gösterir belge

-Aile Durum Belgesi

-İşkur Sicil No ve Kayıt Belgesi

-Sgk Sicil No

-Sgk Durum Belgesi

-Banka hesap bilgileri

-Psikoteknik Değerlendirme Belgesi

-Mesleki yeterlilik belgesi

-Kurs ve seminer vb Mesleki sertifikalar

-Dil Bilgisi sertifikası

-Performans değerlendirme raporu

-Dava Dosyaları

-Kılık kıyafet beden bilgileri

-Bordro Bilgileri

-İşe Giriş ve özlük süreçlerinin yürütülmesi,

-İş sözleşmesi süreçlerinin yürütülmesi

-Faaliyetlerin Mevzuata Uygun

Yürütülmesi,

-Yetkili Kişi, Kurum Ve Kuruluşlara

Bilgi Verilmesi

-Kurum içi Personel hesaplarının oluşturulması ( Active Directory, Intranet, E-Posta vb )

-Banka hesap açılış işlemleri

-Seyahat biletleri alımı

-Hukuki süreçlerin yürütülmesi

-Bordro süreçlerinin yürütülmesi

-Çalışma izni ve danışmanlık süreçleri için sözleşmeli iş

ortaklarına bilgi verilmesi

-İSG ( İş sağlığı ve güvenliği ) süreçlerinin yürütülmesi

-Çalışanlar İçin İş Akdi Ve Mevzuattan Kaynaklı

Yükümlülüklerin Yerine Getirilmesi

-İnsan Kaynakları Süreçlerinin Planlanması

-PDKS Süreçlerinin yürütülmesi

4857 Sayılı İş Kanunu, 6698 Sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanununun 5’inci maddesinde belirtilen;

5/2-a Kanunlarda açıkça öngörülmesi,

5/2-c Bir sözleşmenin kurulması veya ifasıyla doğrudan doğruya ilgili olması kaydıyla, sözleşmenin taraflarına ait kişisel verilerin işlenmesinin gerekli olması.

5/2-ç Veri sorumlusunun hukuki yükümlülüğünü yerine getirebilmesi için zorunlu olması.

5/2-e Bir hakkın tesisi, kullanılması veya korunması için veri işlemenin zorunlu olması,

5/2-f - İlgili kişinin temel hak ve özgürlüklerine zarar vermemek kaydıyla, veri sorumlusunun meşru menfaatleri için veri işlenmesinin zorunlu olması,

Hukuki sebeplerine dayanarak işlenmektedir.

İşe Giriş İşlemleri Sırasında Tarafınızdan, İnsan

Kaynaklarımıza Elden Verilmesi şeklinde verileriniz toplanmaktadır.

-Yurtdışı vize ve seyahat işlemlerinin yürütülmesi

-Agi Süreçlerinin yürütülmesi

21 – Sağlık

Verileri

-Akciğer Film Görüntüsü

-Alkol Kullanım Bilgisi

-Geçirdiği Hastalıklar

-Kan Grubu

-Engelli Durumu

-Sigara Kullanım Bilgisi

-Sağlık Raporu

-Sağlık Kayıtları

-Tıbbi Tahliller-Görüntüler

-Engelli Bilgileri

-Kaza Raporu

-Doğum Belgesi

-Covid-19 PCR Test sonucu

-İşe Giriş ve özlük süreçlerinin yürütülmesi,

-İş sözleşmesi süreçlerinin yürütülmesi

-Faaliyetlerin Mevzuata Uygun

Yürütülmesi,

-Yetkili Kişi, Kurum Ve Kuruluşlara

Bilgi Verilmesi

-Çalışma izni ve danışmanlık süreçleri için sözleşmeli iş

ortaklarına bilgi verilmesi

-İSG ( İş sağlığı ve güvenliği ) süreçlerinin yürütülmesi

-Çalışanlar İçin İş Akdi Ve Mevzuattan Kaynaklı

Yükümlülüklerin Yerine Getirilmesi

-İnsan Kaynakları Süreçlerinin Planlanması

-PDKS Süreçlerinin yürütülmesi

4857 Sayılı İş Kanunu, 6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu,, 6698 Sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanununun 5’inci maddesinde belirtilen;

5/2-a Kanunlarda açıkça öngörülmesi,

5/2-c Bir sözleşmenin kurulması veya ifasıyla doğrudan doğruya ilgili olması kaydıyla, sözleşmenin taraflarına ait kişisel verilerin işlenmesinin gerekli olması.

5/2-ç Veri sorumlusunun hukuki yükümlülüğünü yerine

getirebilmesi için zorunlu olması.

5/2-e Bir hakkın tesisi, kullanılması veya korunması için veri işlemenin zorunlu olması,

5/2-f - İlgili kişinin temel hak ve özgürlüklerine zarar vermemek kaydıyla, veri sorumlusunun meşru menfaatleri için veri işlenmesinin zorunlu olması,

İşe Giriş İşlemleri Sırasında Tarafınızdan, İnsan

Kaynaklarımıza Elden Verilmesi şeklinde verileriniz toplanmaktadır.

07 –

Fiziksel Mekan Güvenliği

-Ses Özellikli Kamera kaydı

-İşe giriş çıkış kayıtları

-Fiziksel Mekan Güvenliğinin

Temini,

-İş Faaliyetlerinin Yürütülmesi ve

Denetimi,

-Çalışan Temel Haklarının Korunması (Çalışanlarımızın

Firmamız ile İlgili Şikâyetlerinde Haklarının Korunması),

-Yetki Kişi, Kurum ve Kuruluşlara

Bilgi Verilmesi

-PDKS Süreçlerinin yürütülmesi

6698 Sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu Madde 5’de

belirtilen;

5/2-f İlgili kişinin temel hak ve özgürlüklerine zarar vermemek kaydıyla, veri sorumlusunun meşru menfaatleri için veri işlenmesinin zorunlu olması,

Hukuki sebeplerine dayanılarak işlenmektedir.

Firmamıza ait tüm Fiziksel mekanlarımıza giriş

yaptığınızdan itibaren

otomatik yollarla (görüntü ve ses kaydı yapan kameralar) toplanıp

işlenmektedir.

13 – Görsel ve İşitsel Kayıtlar

-Çağrı merkezi telefon görüşme kayıtları

-Bireysel ve toplu çekilmiş fotoğraflar

-İş süreçlerinin yürütülmesi/

denetlenmesi

-Çalışan Temel Haklarının Korunması (Çalışanlarımızın

Firmamız ile İlgili Şikâyetlerinde Haklarının Korunması),

-İş Bültenleri

-Yetki Kişi, Kurum ve Kuruluşlara

Bilgi Verilmesi

6698 Sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu Madde 5’de

belirtilen;

5/2-f İlgili kişinin temel hak ve özgürlüklerine zarar vermemek kaydıyla, veri sorumlusunun meşru menfaatleri için veri işlenmesinin zorunlu olması,

Hukuki sebeplerine dayanılarak işlenmektedir.

Kurumsal çağrı merkezi yazılımı tarafından

otomatik kayıt

edilmektedir.

08 - İşlem Güvenliği Verileri ( Hotspot )

IP Adresi,

Telefon Numarası

-Bilgi Güvenliği Süreçlerinin Yürütülmesi,

-Denetim / Etik Faaliyetlerin

Yürütülmesi,

-Faaliyetlerin Mevzuata Uygun

Yürütülmesi,

-İş Faaliyetlerinin Yürütülmesi ve

Denetimi,

-Saklama ve Arşiv Faaliyetlerinin Yürütülmesi,

-Veri Sorumlusu Operasyonlarının Güvenliğinin Temini,

-Yetkili Kişi, Kurum ve Kuruluşlara

Bilgi Verilmesi

5651 Sayılı İnternet Ortamında Yapılan Yayınların Düzenlemesi Ve Bu Yayınlar Yoluyla İşlenen Suçlarla Mücadele Edilmesi Hakkında Kanun,

Loglama yazılımlarımız ile otomatik toplanmakta ve arşivlenmektedir.

İşlenen Kişisel Verilerin Kimlere ve Hangi Amaçla Aktarılabileceği

ARCHEM tarafından toplanan kişisel verileriniz; 6698 Sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu’nun 8. ve 9. maddelerine uygun olmak suretiyle aktarılmaktadır.

Veri Kategorisi

İşlenen Kişisel Veriler

Kişisel Verilerin Aktarılma Amaçları

Kişisel Verileri Kime Aktarıyoruz

Kişisel Verileri Nasıl Aktarıyoruz

Kişisel Verilerin Yurtdışı Aktarımı

01 - Kimlik Verileri

-Kimlik Fotokopisi

-İmza

-Ehliyet Fotokopisi

-Src fotokopisi

-Nüfüs kayıt örneği

-Engelli kimlik kartı

-Pasaport Fotokopisi

-İş Faaliyetlerinin yürütülmesi ve denetlenmesi

-Yetkili Kişi, Kurum Ve Kuruluşlara Bilgi Verilmesi,

-Sözleşmeli Hukuk Biroları

-Yetkili kamu kurum ve kuruluşlar

-Bankalar

-Turizm şirketleri

-Sözleşmeli vize acentaları

-Sözleşmeli İnsan kaynakları danışmanlık firması

-Sözleşmeli PDKS yazılım şirketleri

-Sözleşmeli Kep entegratörü

-İş yeri hekimi

-Sözleşmeli ISG eğitim ve denetçiler

-Elden Teslim

-Kurumsal E-Posta

-Kargo

Vize işlemleri dışında Kimlik grubunda yer alan kişisel verileriniz yurtdışına

aktarılmamaktadır.

02 - İletişim

Verileri

-İkametgah Belgesi

-Telefon Numarası

-E-Posta Adresi

-Kep Adresi

-Birinci derece Personel yakınına ait iletişim bilgileri

-İletişim faaliyetlerinin

yürütülmesi

-Yetkili Kişi, Kurum Ve Kuruluşlara Bilgi Verilmesi,

-Hukuk süreçlerinin yürütülmesi

-Sözleşmeli Hukuk Biroları

-Yetkili kamu kurum ve

kuruluşlar

-Bankalar

-Turizm şirketleri

-Sözleşmeli vize acentaları

-Sözleşmeli İnsan kaynakları danışmanlık firması

-Sözleşmeli PDKS yazılım şirketleri

-Sözleşmeli Kep entegratörü

-İş yeri hekimi

-Sözleşmeli ISG eğitim ve denetçiler

-Elden Teslim

-Kurumsal E-Posta

-Kargo

Vize işlemleri dışında İletişim grubunda yer alan kişisel verileriniz yurtdışına

aktarılmamaktadır.

04 – Özlük

Verileri

-Vesikalık Fotoğraf

-Askerlik Durumu Belgesi

-Diploma Fotokopisi

-Sgk Durum Belgesi

-Adli Sicil Kaydını gösterir belge

-Aile Durum Belgesi

-İşkur Sicil No ve Kayıt Belgesi

-Sgk Sicil No

-Banka hesap bilgileri

-Psikoteknik Değerlendirme Belgesi

-Mesleki yeterlilik belgesi

-Kurs ve seminer vb Mesleki sertifikalar

-Dil Bilgisi sertifikası

-Performans değerlendirme raporu

-Dava Dosyaları

-Kılık kıyafet beden bilgileri

-Bordro Bilgileri

-Dış Hizmet (Outsource) Alınması,

-İş Faaliyetlerinin yürütülmesi ve denetlenmesi

-Yetkili Kişi, Kurum Ve Kuruluşlara Bilgi Verilmesi,

-Hukuk süreçlerinin yürütülmesi

-Sözleşmeli Hukuk Biroları

-Yetkili kamu kurum ve

kuruluşlar

-Bankalar

-Sözleşmeli vize acentaları

-Sözleşmeli İnsan kaynakları danışmanlık firması

-Sözleşmeli PDKS yazılım şirketleri

-Sözleşmeli Kep entegratörü

-Sözleşmeli ISG eğitim ve denetçiler

-Elden

-Kurumsal E-Posta

-Kargo

Vize işlemleri dışında Özlük grubunda yer alan kişisel verileriniz yurtdışına

aktarılmamaktadır.

07 –

Fiziksel Mekan Güvenliği

-Ses Özellikli Kamera kaydı

-İşe giriş çıkış kayıtları

-Hukuk süreçlerinin yürütülmesi

-Yetkili Kişi, Kurum Ve Kuruluşlara Bilgi Verilmesi,

-Yetkili Kamu Kurum ve

Kuruluşları

-Sözleşmeli Hukuk Biroları

-Sözleşmeli ISG eğitim ve denetçiler

-Bizzat Yetkili Kamu Çalışanlarının Yerinde İzlemesi, Çıkarılabilir Harici disk veya CD/DVD ile talep edilen yetkili Savcılık, mahkeme veya kolluk kuvvetlerine kargo ile

gönderilmesi.

Fiziksel Mekan Güvenliği grubunda yer alan kişisel

verileriniz yurtdışına

aktarılmamaktadır.

13 – Görsel ve İşitsel Kayıtlar

-Çağrı merkezi telefon görüşme kayıtları

-Bireysel ve toplu çekilmiş fotoğraflar

-Yetkili Kişi, Kurum Ve

Kuruluşlara Bilgi Verilmesi

-Hukuki süreçlerin yürütülmesi

-Bülten yayınları

-Sözleşmeli Hukuk Biroları

-Yetkili kamu kurum ve

kuruluşları

-Anlaşmalı tasarım ve baskı şirketi

-Taşınabilir disk ile elden teslim veya yerinde inceleme

-Kargo

-Kurumsal e-posta adresimiz

Görsel ve İşitsel Kayıtlar grubunda yer alan kişisel verileriniz yurtdışına

aktarılmamaktadır.

21 – Sağlık

Verileri

-Akciğer Film Görüntüsü

-Alkol Kullanım Bilgisi

-Geçirdiği Hastalıklar

-Kan Grubu

-Engelli Durumu

-Sigara Kullanım Bilgisi

-Sağlık Raporu

-Sağlık Kayıtları

-Tıbbi Tahliller-Görüntüler

-Engelli Bilgileri

-Kaza Raporu

-Doğum Belgesi

-Covid19 Test sonucu

-Dış Hizmet (Outsource) Alınması,

-İş Faaliyetlerinin yürütülmesi ve denetlenmesi

-Yetkili Kişi, Kurum Ve Kuruluşlara Bilgi Verilmesi,

-Hukuk süreçlerinin yürütülmesi

-ISG Süreçlerinin yürütülmesi

-Sağlık hizmetleri süreçlerinin yürütülmesi

-Sözleşmeli Hukuk Biroları

-Yetkili kamu kurum ve

kuruluşlar

-Sözleşmeli İnsan kaynakları danışmanlık firması

-Sözleşmeli PDKS yazılım şirketleri

-Sözleşmeli Kep entegratörü

-İş yeri hekimi

-Sözleşmeli ISG eğitim ve denetçiler

-Elden Teslim

-Kurumsal E-Posta

-Kargo

Sağlık grubunda yer alan kişisel verileriniz yurtdışına

aktarılmamaktadır.

08 - İşlem Güvenliği Verileri

IP Adresi
Telefon Numarası

-Hukuki süreçlerin yürütülmesi

-İş süreçlerinin denetimi

-Hotspot kimlik doğrulama

-Yetkili kamu kurum ve

kuruluşları

-Anlaşmalı Hukuk Temsilcileri

-Anlaşmalı SMS hizmet sağlayıcısı

-Kargo

-Elden teslim veya yerinde inceleme

-Kurumsal e-posta

İşlem Güvenliği kategorisinde yer alan kişisel verileriniz yurtdışına

aktarılmamaktadır.

Veri Sahibi Olarak KVK Kanunu’nun 11. Maddesinde Sayılan Haklarınız Nelerdir?

Kişisel verisi işlenen gerçek kişilerin KVK Kanunu’nun 11. maddesi uyarınca sahip olduğu haklar aşağıdaki gibidir;

Kişisel veri işlenip işlenmediğini öğrenme,
Kişisel verileri işlenmişse buna ilişkin bilgi talep etme,
Kişisel verilerin işlenme amacını ve bunların amacına uygun kullanılıp kullanılmadığını öğrenme,
Yurt içinde veya yurt dışında kişisel verilerin aktarıldığı üçüncü kişileri bilme,
Kişisel verilerin eksik veya yanlış işlenmiş olması hâlinde bunların düzeltilmesini isteme ve bu kapsamda yapılan işlemin kişisel verilerin aktarıldığı üçüncü kişilere bildirilmesini isteme,
KVK Kanunu ve ilgili diğer kanun hükümlerine uygun olarak işlenmiş olmasına rağmen, işlenmesini gerektiren sebeplerin ortadan kalkması hâlinde kişisel verilerin silinmesini veya yok edilmesini isteme ve bu kapsamda yapılan işlemin kişisel verilerin aktarıldığı üçüncü kişilere bildirilmesini isteme,
İşlenen verilerin münhasıran otomatik sistemler vasıtasıyla analiz edilmesi suretiyle kişinin kendisi aleyhine bir sonucun ortaya çıkmasına itiraz etme,
Kişisel verilerin kanuna aykırı olarak işlenmesi sebebiyle zarara uğraması hâlinde zararın giderilmesini talep etme.

Yukarıda sıralanan haklarınıza yönelik başvurularınızı kimliğinizi tespit edici gerekli bilgiler ile KVK Kanunu’nun 11. maddesinde belirtilen haklardan kullanmayı talep ettiğiniz hakkınıza yönelik açıklamalarınızı içeren talebinizi; http://www.archem.com.tr/kvkk internet adresinde yer alan Veri Sahibi Başvuru Formunu doldurarak, formun imzalı bir nüshasını “Mahmutbey Mahallesi Halkalı Caddesi No:124 Bağcılar/İstanbul” adresine kimliğinizi tespit edici belgeler ile bizzat elden iletebilir, noter kanalıyla veya başvuru formunda belirtilen diğer yöntemler ile gönderebilirsiniz.

ARCHEM, talebin niteliğine göre talebi en kısa sürede ve en geç otuz (30) gün içinde ücretsiz olarak sonuçlandıracaktır. Ancak, işlemin ayrıca bir maliyeti gerektirmesi hâlinde, Kişisel Verileri Koruma Kurulu tarafından Veri Sorumlusuna Başvuru Usul ve Esasları Hakkında Tebliğ'de belirlenen tarifedeki ücret alınabilir.

Başvurular Türkçe yapılmalıdır. Başvurularda, ad, soyadı ve başvuru yazılı ise imza, Türkiye Cumhuriyeti vatandaşları için T.C. kimlik numarası, yabancılar için uyruğu, pasaport numarası/kimlik numarası, tebligata esas yerleşim yeri veya işyeri adresi, varsa bildirime esas elektronik posta adresi, telefon veya faks numarası ve talep konusu bulunması zorunludur.

Kişisel veri sahibinin sahip olduğu ve yukarıda belirtilen hakları kullanmak için yapacağı ve kullanmayı talep ettiği hakka ilişkin açıklamaları içeren başvuruda; talep ettiği hususun açık ve anlaşılır olması, talep ettiği konunun şahsı ile ilgili olması veya başkası adına hareket ediyor ise bu konuda özel olarak yetkili olması ve yetkisini belgelendirmesi, başvurunun kimlik ve adres bilgilerini içermesi ve başvuruya kimliğini tevsik edici belgelerin eklenmesi gerekmektedir.

KVK Kanunu kapsamında “Veri Sorumlusu” sıfatıyla bildiririz.

Saygılarımızla.